Este pasado 21 de noviembre se celebro el día del enfermero/a y la profesionalización de este trabajo sigue siendo una discusión postergada por las autoridades tanto a nivel provincial como nacional.
Panorama Gremial dialogó con Marcelo Liparelli, secretario general de Atsa, quién al respecto sostuvo «Primero, un saludo a todo el personal de enfermería y segundo viene bien que sepan que estamos en la pelea junto a otros gremios, junto a los colegios, a la escuela de enfermería de la reglamentación del articulo 25, que para nosotros la parte privada es esencial, la parte de la profesionalización es especial para la parte pública, para el escalafonamiento y para nosotros la reglamentación del articulo 25 donde estamos pidiendo la jornada de 6 horas. Nosotros consideramos que es un trabajo insalubre, la misma ley lo dice que toda enfermera que este con paciente infecto contagioso es insalubre, entonces estamos peleando por las 6 horas y por la profesionalización y porque sea considerado una profesión de alto riesgo, que eso llevaría también a analizar el tema de las vacaciones profilácticas y de la jubilación anticipada.
Cabe mencionar que se retoma la discusión de los trabajadores de la salud o bien se visibiliza por la pandemía que nos está tocando atravesar. La pandemia demostró la cruda realidad que tienen los enfermeros, que tiene el sector de salud.
«En realidad se visibiliza ahora hacia la sociedad. Nosotros hace muchos años que venimos peleando, en su momento por la ley de enfermería, en este momento por la reglamentación de la ley de enfermería, donde en realidad hay un dictamen donde el gobierno tiene que reglamentar el artículo 25, porque falta reglamentar. Estamos en un dialogo permanente con la comisión de enfermería, formada por todas las instituciones medias que somos nosotros y el gobierno. Ahora se visibiliza, pero en realidad hace muchos años que estamos por esa pelea. Nosotros consideramos que toda la salud es de alto riesgo, no solamente la enfermera, sino también la mucama, el personal administrativo, todos estuvieron en contacto, todos estuvimos en contacto con esta pandemia» agregó Liparelli.
Para finalizar, respecto a lo salarial el secretario general de Atsa expresó «Lamentablemente siempre los salarios corren atrás de la inflación. Nosotros hemos tenido muy buena paritaria el año pasado, sacamos una paritaria de un 52% pero en realidad no alcanza, nunca alcanza. Seria bueno estar en un país donde no haya inflación y donde nosotros sacando un 20% estemos bien. Lamentablemente nunca alcanza, pero estamos teniendo buenas paritarias, estamos en porcentaje. Vemos que se esta reactivando la economía, justamente ayer leía unos informes de eso, la reactivación de la economía. Es muy importante porque así nosotros no seamos un gremio de producción, somos el último eslabón de la cadena, cuando levanta la producción, levantan las obras sociales, levantan los pagos de aranceles de obras sociales y el trabajador de la salud puede pedir mas en paritaria. Cuando realmente todos los gremios están mal, el último eslabón, nosotros tenemos menos despidos, pero si tenemos los gremios de servicios, somos generalmente los sueldos inferiores. Los gremios de la producción tienen mayor despido, pero mayores sueldos. Esto hace que siempre nos esmeremos en conseguir buenas paritarias».
