Alguna vez un cura franciscano me dijo que hacen falta hechos esclarecedores y la llegada del Papa León XIV parece que es un hecho esclarecedor porque está diciendo cosas que muchas veces tratan de ocultar las realidades que quieren tapar el sol con las manos con este gobierno nacional. Por eso, visitamos el gremio de Urgara, donde le pedimos a Federico Gianni, Secretario General una reflexion sobre la llegada del Papa León XIV a nuestro país.
«La verdad que muy contento, la verdad que con la llegada del Papa y sobre todo por lo que transmitió, por lo que habló de la situación económica del trabajo, creo que estamos totalmente de acuerdo y compartimos la situación que se está pasando hoy en día en nuestro país».
Pasando al ambito gremial, hay mucho trabajo, estamos en un momento donde el país necesita de la riqueza del famoso oro verde que desde Urgara son responsables en esto y por esa razón, se están incrementando las medidas de seguridad, hay reuniones, hay empresas que están aceptando la cobertura del riesgo del trabajador. «Casualmente hablando de la seguridad, Nelson, el pasado miércoles en la terminal portuaria de aca San Lorenzo, hubo un accidente con un trabajador de una empresa contratista terciarizada, donde nosotros venimos denunciando con los delegados y los miembros comisión la falta de seguridad. Venimos también asentando en los comités de seguridad e higiene mixto varios puntos que no se están cumpliendo, por suerte fue un accidente que no tuvo una desgracia. A ver, con eso no estoy diciendo que es menor, fue gravísima la situación. Podríamos estar hablando de una desgracia. Lo que sí se logró es establecer de ahora en adelante con la empresa un protocolo y sí está el compromiso de trabajar seriamente en conjunto con lo que es la seguridad de los trabajadores dentro de la empresa».
Comenzó con Menem, siguió con Macri y por supuesto ahora se incrementó como nunca este tema de la tercerización. Se busca que cada vez haya menos empleos registrados, menores empleos blancos. «Lo de la tercerización en ACA se lo venía denunciando hace 6 meses o más de un año. Bueno, la empresa en un momento acomodó una parte, otra parte no la acomodó. Y lo que buscan con esto es precarizar al trabajador, reducen los costos, todo a costilla del trabajador. Lo que nosotros queremos es que el trabajador tenga la igualdad de condiciones y el mismo salario y las mismas capacitaciones que tiene un trabajador de planta de ACA. No queremos más empresas especializadas dentro de la seguridad para el trabajador».
En cuanto a los acuerdos paritarios el gremialista destacó «Lo de la paritaria ya hace más de un mes que la hemos cerrado. Creo que en la charla anterior hemos sacado unas paritarias, salarios muy buenos, muy subnaciales, no han sido escalonados, así que estamos muy contentos. Bueno, ahora lo que sí viene otra parte del año donde hemos renovado, en el polideportivo de Arroyo Seco con AMR, para que los trabajadores lo puedan seguir utilizando. En San Lorenzo ya el mes que viene va a arrancar la temporada de pileta y ahora también en dos localidades, en Cañada de Rosquín y en Los Cardos, el Club Oasi, el Club Unión se agregó también para los trabajadores de esa zona que están a más de 200 kilómetros. Beneficios no solamente para el afiliado, sino para que la familia del afiliado pueda tener la temporada de pileta que hoy en día tiene un valor bastante alto. Este mes se abrió la inscripción de la ayuda escolar. Así que bueno, ya todo los trabajadores, los afiliados se están suscribiendo y la vamos a estar entregando seguramente en febrero del 2027».
«Por último, Federico Gianni, Secretario General destacó «Estuvimos por la zona de Cañada Rosquín el sábado pasado comiendo exactamente hicimos un poco una comida, una gasaje, con un poco de música, folclore, con trabajadores de acopio de toda la zona, compañeros de Monte Oca, Carlos Pellegrini, La Rosa, Los Cardo de Caña de Rosquín. La verdad que fue una jornada muy buena, muy amena, muy lindo. Y el finde anterior estuvimos en Arteaga, también con gente de Arteaga, con compañeros de Arequito. Estamos empezando a implementar eso de salir, el trabajador lo que quiere es sentirse representado, escuchado, tener pertenencia. Si bien, quiero destacar que nosotros en el año vamos, siempre estamos cuando se da la caja navideña, cuando se reparten los útiles y también nosotros realizamos en el año inspecciones, tenemos equipo de trabajo, lo lleva adelante el gremial, tenemos también la parte de San Lorenzo que está Andrés con colaboradores y bueno, tenemos un buen cuerpo de delegado donde formamos inspectores donde salen a inspeccionar las plantas y a constatar si se le está pagando bien al compañero, si está bien encuadrado con las condiciones de trabajo. También tenemos la parte del técnico civil e higiene donde vamos contactando empresa por empresa para ver si las condiciones están dadas o no para lo que es el trabajo».
